当社の魅力は、教育研修体制が充実していることです。
私の所属する本社管理課では、入社後最初の１、２か月は各担当者による研修が計画的に実施されるため、建物の様々な設備ノウハウが早い段階で身につきます。また、この期間は多くの先輩方と接する機会にもなるので、私自身、入社後間もない段階で自然とコミュニケーションの基盤を作ることができました。
他にも、入社1年後の達成を目標とする「一人前基準」というものがあります。習得すべき項目が可視化されているため、効率よくスキルアップに臨めます！

様々な場面で「助け合う」ことが定着している職場です。

当課メンバーは、中途入社の20代後半から30代を中心に構成されていて、それぞれに得意とする分野があります。
トラブル発生時などは、お互いの長所を活かし協力し合うことで、迅速な解決に導いています。
また、「家族を大切に」という想いをメンバー皆が持っています。
身内の体調不良など有事の際は、課内で声を掛け合い勤務時間を調整するなどフォローし合っています。
このような温かい雰囲気の中で、私自身大変居心地よく仕事に取り組めています。